Quelle que soit leur taille, toutes les entreprises sont confrontées à des problématiques d’acquisition ou de renforcement des compétences pour rester compétitives.
Pour se développer, se lancer à l’international ou s’adapter aux évolutions du marché (technologiques, législatives, écologiques, économiques…), elles doivent former leurs équipes pour rester agiles.
Tout l’enjeu est alors d’accélérer la phase d’apprentissage, afin de disposer rapidement de collaborateurs pleinement opérationnels.
La solution ? Leur proposer une méthode adaptée à leur type de mémorisation.
Pour Beyond Words, la clé de l’apprentissage passe par l’expérimentation, le ressenti et l’immersif.
En stimulant les émotions des collaborateurs, les collaborateurs avancent et atteignent les résultats souhaités en un temps record, dans un cadre agréable et amusant.
Maria Le Mura, la fondatrice
Expérimenter, ressentir, mémoriser
Savez-vous que les émotions influencent profondément le processus d’apprentissage ?
Beyond Words a développé un processus inédit, basé sur les neurosciences pédagogiques, qui se déroule en deux temps :
- À travers des scénarios en réalité virtuelle, l’apprenant ressent des émotions qu’il associe à la mémorisation du contenu montré ;
- Il retrouve ensuite un enseignant pour tester ses acquis et perfectionner la mise en pratique.
Avec une exposition prolongée à cette méthode, la mémorisation des contenus est bien plus efficace que dans un parcours traditionnel.
En entreprise, les collaborateurs doivent être opérationnels rapidement ! Nous leur proposons donc un parcours adapté, qui intègre les besoins de leur employeur, sans les priver du plaisir de l’apprentissage.
Les (grands) petits plus
Plusieurs leviers disponibles
La création des émotions peut se faire via la réalité virtuelle (en particulier dans le domaine des langues), mais aussi en e-learning, en visioconférence et en présentiel.
Un dispositif inédit
Beyond Words a mené un travail de Recherche et Développement qui lui vaut de postuler comme une des Jeunes Entreprises Innovantes de France. Elle est aussi une start-up incubée au BIC de Montpellier et membre de l’Afinef, l’association des entreprises investies dans l’Éducation Numérique en France.
Une méthode déjà testée et approuvée par de grandes entreprises
La méthode Beyond Words a été utilisée par des grandes entreprises dans les deux dernières années !
Une démonstration disponible
Il suffit de contacter directement Beyond Words pour planifier une démonstration.
Beyond Words : la formation expérientielle 100 % made in France
Beyond Words propose une expérience inédite en France.
Jacques Henno, Les Échos
Beyond Words est un organisme de formation ultra-qualitatif en langues, bureautique et informatique. Labellisé Qualiopi et certifié Certif Région, il séduit par sa “culture start-up” qui implique dynamisme, ambition et envie d’innover.
Il est d’ailleurs le seul en France à allier :
- L’excellence dans la pédagogie : ses programmes sont développés autour des Référentiels de ses partenaires, avec une méthode expérientielle. Il travaille avec des enseignants diplômés et certifiés, et rédige tous ses contenus de formation en interne ;
- Le développement des compétences de demain en s’appuyant sur l’entrainement numérique, l’accompagnement personnalisé et l’apprentissage expérientiel ;
- 100 % international : ses applications sont conçues avec l’aide d’experts basés en Europe et dans le monde.
Les formations Beyond Words peuvent être financées via MonCompteFormation, par les Opcos et les organismes financeurs.
Elles incluent toutes un suivi individuel et un programme sur mesure : l’équipe de Beyond Words adopte une méthode de travail agile, propice à l’innovation et tournée vers la satisfaction de ses clients.
Témoignages de #Happy Apprenants
Jacques T., Commercial : “J’ai testé la formation en réalité virtuelle, j’ai été étonné par la qualité des scénarios et des dialogues, une réussite !”
Karine M., Chargée de clientèle : “C’était génial, un grand merci pour l’accompagnement de l’équipe, je recommande !”
Julien M., Développeur iOS : “Anna a su rendre l’apprentissage intéressant et toujours d’actualité, un grand merci aussi à l’équipe commerciale, hyper gentils !”
Odile T., Commerciale : “J’ai vraiment apprécié l’approche de ma formatrice, toujours à l’écoute et patiente.”
Portrait de Maria Le Mura, formatrice et fondatrice de Beyond Words
Marie Le Mura a quitté son Italie natale à l’âge de 21 ans pour s’installer en France. Elle a fait ses études à Montpellier ; passionnée par les langues (elle en parle cinq couramment), elle a obtenu un master en Traduction et Langues, et un master en Cultures Étrangères.
Après ses études, elle a intégré une start-up montpelliéraine dans laquelle elle a été initiée aux outils numériques. Elle s’est ensuite tournée vers la formation, un domaine qui fait appel à ses compétences en langues et à sa maitrise des supports digitaux, enchaînant plusieurs expériences d’enseignement. Elle enseigne aujourd’hui le marketing digital et l’espagnol pour les entreprises à l’université de Montpellier.
En enseignant, Maria a remarqué que la motivation des apprenants adultes faiblit lorsque les cours sont espacés et qu’ils ne proposent pas d’activité interactive. C’est ce qui lui a donné l’idée de créer un organisme de formation alliant humain et numérique.
L’aventure Beyond Words a commencé dans le salon de Maria. Un an plus tard, l’organisme disposait d’une équipe de 13 personnes : formateurs, rédacteurs, assistants administratifs et responsables pédagogiques.
Pour en savoir plus
Site web : https://www.beyond-words.fr/home-entreprises
Facebook : https://www.facebook.com/beyondwordsFR
Instagram : https://www.instagram.com/beyondwordsfr/
LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/30619136
