La naissance d’un enfant est une des plus belles choses qui arrivent dans la vie. Renouer avec la vie professionnelle rend cette aventure très complexe, car trouver une place en crèche relève d’un véritable parcours du combattant.
Alors que selon l’Union nationale des associations familiales (Unaf), il manque environ 400 000 places d’accueil pour les enfants de moins de trois ans en France, les parents (et leurs employeurs) vivent difficilement une longue période de recherches, de démarches, de délais et d’attente sans avoir la certitude d’avoir une place et dans l’angoisse de ne pas avoir de solution le jour J.
Ces difficultés ont un impact sociétal car, dans le même temps, nous nous trouvons dans un contexte d’augmentation globale de l’absentéisme au travail en France (+ 16% d’absentéisme dans le secteur privé entre 2014 et 2018). Certains facteurs à l’origine de ce phénomène interpellent :
- 30% de l’absentéisme des salariés est lié à une défaillance du mode de garde pour des jeunes enfants.
- Seulement 15% des parents souhaitant obtenir une place en crèche y arrivent !
C’est pour aider les employeurs qui souhaitent fidéliser leurs salariés, et les parents en quête de crèche que Armel Laminsi a eu l’idée de créer Berceau Rézo.
Berceau Rézo permet à tous de trouver une place en crèche agréée PMI, éligible aux aides CAF et aux aides fiscales pour particuliers et entreprises, partout en France.
Berceau Rézo : le trait d’union entre les crèches et les parents
Berceau Rézo est une plateforme qui permet de faire une demande de place en crèche dans toute la France, en quelques clics. Les parents peuvent ainsi trouver une crèche proche de leur domicile, ou une crèche localisée entre leur domicile et leur lieu de travail.
Berceau Rézo a une solide expérience de la crèche. « Notre équipe est constituée de professionnels entrepreneurs et de spécialistes de la petite enfance qui sont dans le métier de la crèche depuis plus de vingt ans », souligne Armel Laminsi. La plupart des crèches du réseau Berceau Rézo sont ouvertes soit de 7h30 à 18h30, soit de 8h à 19h. Toutes les crèches Berceau Rézo sont agréées par la PMI (Protection maternelle et infantile), et sont éligibles aux aides CAF et aux aides fiscales pour les particuliers et entreprises.
Contrairement à d’autres sociétés qui proposent un service similaire, Berceau Rézo cherche des places pour toutes les familles, qu’elles soient sponsorisées par leur employeur ou non. « Les autres ne traitent que les demandes des familles qui sont sponsorisées par un employeur car cela génère beaucoup de marge », précise , le créateur de Berceau Rézo.
Focus sur le fonctionnement de Berceau Rézo
- Identification du besoin. La famille ou l’employeur contacte le concierge Berceau Rézo et lui transmet les informations nécessaires à la recherche de place (adresse, âge de l’enfant, etc.)
- Recherche de la crèche. Le concierge recherche les places disponibles dans la réseau de crèches et fait une ou plusieurs propositions à la famille.
- Validation des conditions. Après discussion avec la crèche et la famille, le concierge vérifie que les conditions de fonctionnement et de financement de la place sont conformes aux accords.
- Visite de la crèche. Le concierge organise une visite pour la famille.
- Accord de la famille. Une fois les visites effectuées, la famille fait son choix final.
- Finalisation des accords. Le concierge Berceau Rézo se charge des formalités administratives avec l’entreprise et accompagne la famille dans les formalités d’entrée en crèche de leur enfant.
Les places en crèche : un moyen de fidéliser et de motiver les collaborateurs
S’adresser à Berceau Rézo pour participer au financement d’une place en crèche pour l’enfant d’un collaborateur est avantageux pour les employeurs. Cela permet de réduire le stress des salariés qui sont confrontés à la problématique de la garde d’enfants, de motiver et fidéliser les collaborateurs, et de rendre l’entreprise plus attractive.
Berceau Rézo offre également des solutions de dépannage aux collaborateurs qui ont leur propre mode de garde, en cas d’urgence, ce qui limite l’absentéisme.
La gestion administrative et financière est simplifiée : l’employeur a un interlocuteur unique, qui lui propose une facturation consolidée, au plus près des consommations réelles des salariés. Pour chaque euro engagé pour réserver une place en crèche, l’État rembourse la moitié à l’employeur. Par ailleurs, comme toute charge d’exploitation, le prix de la place est une charge déductible jusqu’à 28 %.
Berceau Rézo apporte une solution simple à un problème complexe : comment trouver une place en crèche près du domicile de chaque collaborateur sans perdre un temps fou à négocier des accords, perdre de l’argent avec des places qui ne sont pas occupées, ou gérer l’épineuse question du « à qui je donne ? » et « à qui je ne donne pas ? ».
Armel Laminsi
Portrait d’Armel Laminsi, fondateur de Berceau Rézo
À 40 ans, Armel Laminsi est marié et père de quatre enfants. C’est à la naissance de sa première fille, en 2009, qu’il prend conscience du problème de manque de places de crèche. Il se lance alors dans la création d’une première crèche, qui ouvre ses portes en 2011.
« J’ai dû découvrir et apprendre le métier de gestionnaire de crèche progressivement », raconte-t-il.
En 2018, il décide d’accélérer le développement de son entreprise : « Je me suis rendu compte que, malgré le développement de l’offre en micro-crèche, l’accès à ces places reste peu ou mal visible pour les familles. », poursuit-il. C’est de là qu’est née l’idée Berceau Rézo, qui permet aux familles d’avoir un seul interlocuteur pour leur besoin de place en crèche.
Pour en savoir plus
Site web : https://berceaurezo.com/
