Fabulous for Work, une app qui utilise le pouvoir des sciences comportementales pour booster le bien-être des équipes

La crise sanitaire aura eu un lourd impact sur la santé et le bien-être des salariés français et les études le démontrent largement : aujourd’hui, 36 % des salariés se disent en dépression (source), le taux de burn-out a doublé en un an (source), le niveau de stress également (source) ce qui impacte bien sûr l’engagement (source) et donc la performance individuelle et collective.

Une situation qui doit alerter les entreprises, et ce d’autant plus que le monde du travail est en pleine mutation. Ainsi, même s’il n’y a plus d’obligation concernant un nombre minimal de jours en télétravail, 98 % des salariés y sont favorables à raison de 2 ou 3 jours par semaine (source).

Tout l’enjeu est donc désormais de mettre en place une réelle stratégie de prévention de la santé mentale, physique et sociale en entreprise pour que chaque collaborateur puisse atteindre un nouvel équilibre de vie pleinement épanouissant.

Pour y parvenir, Fabulous lance Fabulous for Work, un concept inédit qui mixe :

Une application de coaching, reconnue comme l’une des meilleures sur le marché international de la santé et du bien-être ;
Des services pour accompagner la transformation RH des entreprises en insufflant une nouvelle manière de travailler et d’être en entreprise.

Nous voulons soutenir la transformation RH des entreprises ! Ensemble, nous pouvons réinventer une nouvelle manière d’être et de travailler, même à distance, avec une saine productivité. Ainsi, nous pourrons ancrer la performance individuelle et collective dans le bien-être des collaborateurs.

Anne Tessier-Chênebeau, Directrice Générale Europe

Un programme complet basé sur les sciences comportementales et les neurosciences

Fabulous est une start-up française qui connaît un succès énorme à l’international grâce à une approche inédite de la santé et du bien-être. Elle s’impose d’ailleurs comme un leader incontournable, puisqu’elle se classe régulièrement dans le top 10 des applications les plus téléchargées aux Etats-Unis, au Canada et au Royaume-Uni.

Sa force : avoir co-conçu un programme de coaching avec des experts internationaux en neurosciences, sciences comportementales et psychologies. Chacun.e peut ainsi bénéficier des meilleures avancées de la science pour réussir sereinement, et simplement, à atteindre son objectif.

Anne Tessier-Chênebeau souligne :

Nous avons déjà aidé plus de 24 millions de personnes dans le monde sur leur chemin de transformation et de croissance personnelle et professionnelle.

Fabulous permet ainsi d’agir à 3 niveaux pour booster les équipes :

Encourager la mise en place de saines routines quotidiennes pour prendre de bonnes habitudes, faciles à intégrer au quotidien, afin d’avancer vers un meilleur bien-être général ;
Renforcer les liens à l’intérieur de l’équipe à travers des challenges collectifs autour de la santé mentale et physique pour développer l’esprit de corps et le sentiment d’appartenance à un groupe ;
Développer une saine productivité pour améliorer la concentration grâce à des pratiques qui permettent d’écarter la distraction et la procrastination.

La puissance de la répétition pour adopter de bonnes habitudes

Fabulous For Work est une solution globale s’adressant au niveau individuel comme au niveau collectif pour soutenir les dirigeants et les directions RH, dans leur stratégie de croissance durable, centrée sur le capital humain et la mission de l’entreprise.

Elle s’appuie sur deux leviers :

L’application de coaching en santé physique, mentale et sociale

Fabulous for Work donne à chacun les clefs pour être pleinement acteur de son bien-être.

Grâce à une app dynamique intuitive et une approche personnalisée, tous les collaborateurs apprennent à mettre en place des rituels quotidiens, aussi simples qu’efficaces, pour impacter de manière positive leur équilibre global.

Avec des résultats tangibles et durables :

96 % des utilisateurs déclarent avoir observé au moins un changement positif dans leur vie grâce à l’expérience Fabulous ;
76 % des utilisateurs déclarent avoir plus de plaisir à travailler.

Un soutien aux managers et aux dirigeants

Fabulous permet de suivre et mesurer le bien-être de l’équipe dans les domaines importants (santé physique, moral, productivité, connexion…) pour permettre de co-construire une démarche d’amélioration continue.

L’équipe de direction peut aussi observer le progrès de leurs équipes et recevoir des informations qui lui permettent de se concentrer sur les sujets les plus importants. Avec en prime, des conseils personnalisés et des challenges pour booster leur motivation, maintenir leur niveau d’engagement et augmenter le sentiment d’appartenance.

En parallèle, Fabulous développe aussi des séries de coachings autour de soft skills permettant aux managers d’incarner un nouveau Leadership. Il s’agit de favoriser un alignement essentiel entre les intentions stratégiques de l’entreprise, sa marque employeur, ses valeurs et l’expérience offerte aux collaborateurs.

Avec un objectif : répondre à l’enjeu de l’engagement des collaborateurs pour développer une croissance durable et responsable.

Les (grands) petits plus Fabulous

Une démarche holistique multi-récompensée

Fabulous est la seule application de coaching à mettre en place des routines quotidiennes qui prennent en compte la situation de chacun à un moment donné sur le plan physique, mental, émotionnel et social.

Une innovation multi-primée : Fabulous est notée Meilleure App Bien-Être par Apple, Finaliste de la Meilleure App par Google et a même obtenu le Prix Material Design par Google. Elle est aussi élue Meilleure App de Motivation par Heathline, et fait partie du top 10 des applications de santé bien-être internationales.

Un coaching basé sur les sciences comportementales et les neurosciences

L’appli a vu le jour au Center for Advanced Hindsight de l’Université Duke. Elle a été créée par une équipe d’économistes en science comportementale, de psychologues et de spécialistes en science des données. Chaque organisation peut ainsi être accompagnée avec une culture de l’objectif et de l’aide à l’accomplissement.

Une équipe qui applique ce qu’elle transmet

Chez Fabulous, tous les collaborateurs sont adeptes de routines quotidiennes qui les aident dans leurs carrières et dans leurs vies depuis des années. Ainsi sont-ils de véritables partenaires conseil de leurs clients.

Un accompagnement en France et à l’international

Fabulous est une start-up Française avec une présence internationale très forte en Amérique du Nord, Amérique du Sud, EMEA, et Asie. Elle peut donc accompagner les entreprises là où elles sont et à commencer par leur berceau, la France.

Témoignages

Daniela, DRH chez Jobsity : “Travailler avec Fabulous, c’est génial. Nous assistons non seulement à une transformation de notre culture d’entreprise qui reflète des employés en meilleure santé et plus productifs, mais remarquons également plus de facilité à travailler ensemble ! Je recommande vivement !”

Robin, Directrice des ventes : “Je suis dans la vente depuis 30 ans maintenant. J’ai un travail très exigeant qui demande beaucoup d’énergie et de concentration. Fabulous m’a aidé à synchroniser ma routine matinale pour tirer le meilleur parti de chaque jour.”

Emma, Coach personnel et entrepreneure : “Fabulous m’a aidé à être confiante et concentrée afin de produire un travail de qualité régulier tous les jours.”

A propos de la Dream Team

Sami Ben Hassine (CEO) et Amine Laadhari (CTO) ont grandi ensemble en Tunisie et ont développé une amitié profonde, basée sur des valeurs communes. Pendant leurs études scientifiques en France, et tout au long de leur chemin, une ambition les anime : aider chacun à bâtir la vie qu’il souhaite profondément. Leurs recherches portent donc sur le « comment » aider chaque individu dans cet objectif.

Cette ambition trouve écho auprès de scientifiques américains, chercheurs en sciences comportementales et neurosciences, qui proposent à Sami et Amine d’intégrer le laboratoire de recherche à Duke University, avec le célèbre Dan Ariely comme mentor.

Après avoir conçu un programme de coaching basé sur des décennies de recherche, vient alors la question du vecteur pour accompagner le plus d’individus possibles dans cette quête. Une application mobile répondait à tous les critères d’accessibilité et de simplicité. Ils ont alors cherché un professionnel reconnu dans le monde du design, en phase avec ce projet et sa raison d’être. C’est ainsi que les a rejoint Taylor Ling (Chief Design Officer) pour donner vie à Fabulous.

Depuis, Fabulous ne cesse de se développer et attire des scientifiques de renommée mondiale en neurosciences et psychologie, pour offrir à ses utilisateurs et clients une expérience aussi fabuleuse qu’efficace sur le chemin de la croissance personnelle et professionnelle tant au niveau individuel que collectif.

Fabulous For Work n’est que l’expression de notre volonté d’étendre notre impact construit avec plus de 24 millions d’utilisateurs auprès des entreprises et leurs collaborateurs.

Aujourd’hui, Fabulous continue de poursuivre son objectif d’une croissance à 3 chiffres.

Portrait d’Anne Tessier-Chênebeau, Directrice Générale Europe

Anne a passé 15 ans dans l’industrie de la Tech et du logiciel, à des postes de VP Sales & Marketing et de direction générale. Elle accompagne ainsi ses clients dans leur stratégie de transformation au sens large, pour construire de nouveaux modèles créateurs de valeur avec un écosystème, qu’elle fédère avec authenticité.

C’est ainsi qu’elle décrit son leadership pour accompagner chacun vers sa pleine réalisation et créer une énergie collective infaillible.

C’est donc dans une volonté d’alignement, qu’elle rejoint en début d’année 2021, The Fabulous, comme Directrice Générale Europe. Anne a pour mission d’étendre l’impact de l’application aux entreprises dans un contexte où notre manière de vivre, de travailler et d’Etre en entreprise, s’est transformée en profondeur et de manière durable.