À l’ère de l’évolution 2.0 du monde du travail, le monde de la finance est en pleine mutation.
En effet, il est désormais confronté à des questions de transformation nécessitant de nouvelles compétences : numérisation et transformation digitale des entreprises (commerce sans contact, blockchain…), prises de décision, gestion financière, impact sur l’environnement…
Pour relever ces défis, les directions financières en quête de réactivité et de flexibilité ont désormais une solution qui leur permet d’accéder à des experts indépendants : Lynk House, un cabinet de management de transition “nouvelle génération” spécialisé en finance.
Leader dans l’accompagnement opérationnel des directions financières, Lynk House combine la qualité et l’expertise des cabinets à la simplicité et la souplesse des plateformes.
Lynk House est déjà dans le monde de demain. Un monde où la diversité est une richesse reconnue et valorisée, un monde d’hommes et de femmes dans le mouvement de la vie, indépendants et libres, soucieux d’apporter la solution la plus juste, à tout problème financier.
Yoël Baranes, Zarko Vasic et Jérôme Duflos, les fondateurs
Lynk House, l’art de la solution juste
Avec Lynk House, rien n’est jamais laissé au hasard.
La force du cabinet ? Apporter une réponse sur-mesure à chaque problématique grâce à ses 600 experts en finance. Autonomes et indépendants, sans bureau fixe, ils utilisent la technologie pour conseiller leurs clients avec finesse.
Forts d’un savoir-faire reconnu et assuré, ils considèrent la complexité de l’obstacle comme un challenge à relever.
En apportant des solutions innovantes, fiables et durables, cette nouvelle génération de consultants met son expertise au service de l’amélioration de la performance et de la rentabilité de l’entreprise pour laquelle elle est en mission. Une philosophie du « best practice » dont chacun est le garant.
Nos consultants sont des adeptes de la flexibilité, car elle leur permet de mener leurs carrières avec autonomie, maîtrise et mobilité. Une liberté tant mentale que physique, doublée d’une confiance réciproque, qui redonne au travail sa valeur.
Une pépinière d’experts rigoureusement sélectionnés
Tous les consultants Lynk House sont soumis à une sélection stricte basée sur une recommandation par le réseau du cabinet, un entretien validé par au moins un associé, ainsi qu’un test de compétence en technique comptable et financière et un test Excel avancé.
Ils sont aguerris dans les domaines de la finance d’entreprise et des environnements transactionnels.
Lynk House dispose ainsi de talents capables d’intervenir immédiatement sur des missions de 1 semaine à 24 mois, quelle que soit la taille de l’entreprise et son secteur d’activité, dans plusieurs domaines :
Entreprise : DAF externalisé / Contrôle financier, Contrôle de gestion / Reporting, Management de transition, Financement, Ingénierie financière, Trésorerie / Cash management, Audit interne, Organisation.
Private Equity : Reporting Financier, Modélisation Financière, Audit, M&A, Due Diligences, Restructuring, Valorisation.
Les chiffres-clés
- + de 70 entreprises accompagnées en 2021 : Engie Green, Orange, Toyota, Caisse des dépôts, SNCF, Voodoo, Jimmy Fairly, Provalliance …
- + de 3 000 missions réalisées
- + de 600 experts
- 15 ans d’expérience en moyenne
En 2023, Lynk House va encore plus loin en lançant deux innovations
La Lynk Academy
Les consultants indépendants de Lynk House ne sont pas seulement des experts en chiffres et en analyses financières. Pour continuer à performer dans leurs carrières, ils doivent aussi posséder une connaissance de l’industrie et de l’économie dans son ensemble.
C’est ainsi que sera lancée en 2023 la Lynk Academy, sa structure de formation qui va accompagner au plus près les consultants dans leur évolution. Elle les aidera au quotidien à développer leurs compétences, en leur proposant des rencontres avec des experts issus d’autres milieux, des formations personnalisées ou des sessions de coaching.
Une nouvelle plateforme
L’année 2023 marque un tournant pour Lynk House, puisque le cabinet crée aussi une nouvelle plateforme reliant l’équipe dirigeante et les consultants. Elle sera aussi ouverte aux candidatures extérieures spécialisées dans la finance.
Cette plateforme permet à chacun de déposer son CV, d’être informé des nouvelles missions et de gérer son emploi du temps. Elle permet surtout, sur le long terme, de consolider les liens et d’enrichir chacune des missions de management de transition.
À propos de Yoël, Zarko et Jérôme, la nouvelle garde de la finance
Notre savoir-faire est le fruit d’une expertise pointue, acquise par des années de pratique au sein des plus grands cabinets de conseil. Comme des artisans du luxe, nous façonnons sur mesure chaque solution avec souplesse, exigence et réactivité.
Tout a commencé dans les trois plus grands cabinets d’audit et de conseil en comptabilité du monde, Deloitte, Ey (Ernst & Young) et KPMG. Sortis de grandes écoles européennes, Yoël Baranes, Zarko Vasic et Jérôme Duflos, sont trois experts de la finance qui manient les chiffres avec le bonheur de la rigueur et la pertinence de l’excellence.
Après quelques années au sein des Big 4, poussés par le désir de se réinventer tout autant que celui de se dépasser, ils se lancent, chacun de leur côté, dans l’aventure de l’entreprenariat. Dans le monde évolutif des startups, la vitesse d’exécution devient un art à part entière.
C’est lors de missions de consultants indépendants et de management de transition que leurs chemins se croisent. L’idée de joindre expériences, réseau et compétences, se précise.
L’histoire devient collective, les rôles se complètent. En 2017, ils fondent Lynk House.
Pour en savoir plus
Présentation : https://www.relations-publiques.pro/wp-content/uploads/2023/04/20230412152319-p4-document-wklk.pdf
Site web : https://www.lynk-house.com/
LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/lynkhouse/